招聘物业综合管理经理五险月薪5-8千

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-28 08:30

物业综合管理经理招聘简章
一、岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、公司外联管理：与公司业务相关的政府部门、重要合作单位保持紧密联系和沟通，调查研究、收集整理政府颁布与公司相关的政策与规定，并做合理部署与应对等。
4、上级领导交办的其他工作。
二、任职要求
1、基本要求：大专及以上学历，年龄40岁以下，退伍军人优先，相关专业优先考虑，如物业管理、建造工程等。
2、工作经验：具备一定的物业管理工作经验，熟悉物业管理流程和操作。

联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-28 10:57

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-28 17:25

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。

三、聘请保安若干名。55岁左右，身体健康，无不良嗜好。工作方式是半月白半月夜班。有意者和我联系18112205678

要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-28 18:25

物业综合管理经理招聘简章
一、岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、公司外联管理：与公司业务相关的政府部门、重要合作单位保持紧密联系和沟通，调查研究、收集整理政府颁布与公司相关的政策与规定，并做合理部署与应对等。
4、上级领导交办的其他工作。
二、任职要求
1、基本要求：大专及以上学历，年龄40岁以下，退伍军人优先，相关专业优先考虑，如物业管理、建造工程等。
2、工作经验：具备一定的物业管理工作经验，熟悉物业管理流程和操作。

联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-29 15:41

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。

三、聘请保安若干名。55岁左右，身体健康，无不良嗜好。工作方式是半月白半月夜班。有意者和我联系18112205678

要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-30 08:23

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-3-30 17:47

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-3 15:15

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-4 10:29

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-7 11:14

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-8 10:27

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-10 11:23

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-11 08:23

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-12 09:21

天鸿汇智 · 发表于 2024-4-12 14:02

一、物业综合管理经理 1名
岗位描述：
物业综合管理经理是负责管理和维护物业设施、协调业主与物业公司之间关系的重要角色。作为物业综合管理经理，您将负责以下职责：
1、安全管理：负责公司所属辖区安全管理工作，包括制定安全管理制度、组织安全培训、应急预案等，确保物业的安全运营。
2、品质管理：负责公司所属辖区品质保障工作，包括制定品质保障管理制度、组织品质培训、巡查督察各责任区、制定品质提升方案等，确保业主的满意度和物业的高品质运营。
3、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
二、行政管理 1名
岗位描述：
1、办公室日常行政管理；
2、公司外联，与政府部门对接；
3、公司管理制度的制定，拖动实施；公司任务目标的跟进、落实；
4、上级领导交办的其他工作。
要求：有物业行业工作经验，有良好的沟通能力和组织协调能力，熟练操作办公软件，年龄40岁以下。
三、聘请保安若干名。
联系方式：徐女士 17705214857（微信同号）

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